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職責描述：
* 團隊管理：負責外貿團隊的日常管理和業(yè)務指導，帶領團隊完成銷售目標。
* 市場戰(zhàn)略：制定并執(zhí)行公司國際市場的拓展策略，推動產品在歐洲、亞洲，和中東市場的滲透和銷售增長。
* 客戶關系：維護與重要客戶的長期合作關系，積極開拓新市場和新客戶。
* 業(yè)務流程：優(yōu)化外貿業(yè)務流程，確保訂單的高效執(zhí)行與客戶滿意度。
* 市場調研：進行市場和競爭對手分析，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。
* 跨部門協(xié)作：協(xié)調公司內部資源，確保生產、物流等環(huán)節(jié)的順暢對接。
任職要求：
* 工作經驗：六年以上外貿相關工作經驗，其中至少兩年管理經驗，有家電或空調熱泵行業(yè)背景者優(yōu)先。
* 教育背景：本科及以上學歷，國際貿易、商務英語等相關專業(yè)優(yōu)先。
* 語言能力：英語流利，具備良好的書面及口頭溝通能力；此職位需要出差歐洲，會西班牙語或意大利語者優(yōu)先。
* 專業(yè)技能：精通國際貿易流程和法律法規(guī)，能夠獨立處理復雜的貿易問題。
* 領導能力：具有較強的領導力和團隊協(xié)作能力，能夠激勵團隊成員達成目標。
* 平臺經驗：熟悉阿里巴巴國際站、中國制造等B2B平臺的操作。
薪資福利：
* 薪資結構：底薪12000元 提成，滿試用期后另加績效獎金。
* 員工福利：提供社保（浙江）。
* 職業(yè)發(fā)展：廣闊的晉升空間和成長機會。