關(guān)于面試

1.如何確定是否取得面試資格?

筆試成績(jī)發(fā)布后，自治區(qū)統(tǒng)一考錄公務(wù)員工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試情況劃定合格分?jǐn)?shù)線。招錄名額為2名及以下的職位，面試開考比例(職位面試人數(shù)與招錄名額之比)為3:1;招錄名額為3名及以上的職位，面試開考比例為2:1。初步確定為面試人選的人員經(jīng)資格復(fù)審合格后取得面試資格;政法系統(tǒng)警察職位的報(bào)考者，經(jīng)體能測(cè)評(píng)、資格復(fù)審合格后取得面試資格;具體人員名單將在寧夏黨建網(wǎng)、寧夏人事考試中心網(wǎng)予以公示。筆試成績(jī)(含加分)低于合格分?jǐn)?shù)線者不得參加面試。報(bào)考公安機(jī)關(guān)法醫(yī)職位、特殊緊缺人才職位，監(jiān)獄機(jī)關(guān)獄醫(yī)職位的報(bào)考者，不進(jìn)行面試。

2.面試方式有哪些?

根據(jù)招錄職位特點(diǎn)，面試將采取結(jié)構(gòu)化、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論、結(jié)構(gòu)化小組等方式進(jìn)行。

3.參加面試人員應(yīng)如何備考?

公務(wù)員考試主要測(cè)查從事機(jī)關(guān)工作所應(yīng)具備的基本能力和基本素質(zhì)，這些能力和素質(zhì)主要靠平時(shí)學(xué)習(xí)、工作和生活的長(zhǎng)期積累，很難在短期內(nèi)取得較大?？荚嚽?，報(bào)考者應(yīng)仔細(xì)閱讀公共科目考試大綱和專業(yè)科目考試大綱，并結(jié)合職位需求和自身?xiàng)l件，有針對(duì)性地備考。

希望廣大報(bào)考者一定要實(shí)事求是、理性應(yīng)對(duì)，不要被各類違規(guī)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)打出的所謂高價(jià)“”等欺詐性宣傳迷惑，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

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（責(zé)任編輯：小今）